对工厂车间而言，导入5S管理有益于优化生产环境，减少工作浪费，提高员工素养，增强工作安全性。工厂车间如何成功地实施5S管理呢?今天由精卓咨询5S专家为大家讲解5S管理的九大措施，帮助企业成功将5S管理落到实处。

　　充足地运用标语、宣传语、宣传牌，让每一职工都能搞清楚5S促进是企业提高企业品牌形象、提升质量、替企业节省成本费的这项主题活动，是公司取得成功的有效途径。

　　公司发展的目地是盈利，而顾客和职工是盈利的来源于，5S管理方法的目地是提升公司员工的素质，使顾客令人满意，为公司产生大量的盈利。在实行5S的管理方法全过程中，要牢牢地地紧紧围绕这一主题风格来工作中。

　　5S管理的推动要表明管理方法的要旨，让每一职工都不容置疑地去实行。在实行全过程中，让职工参加，参观考察学习培训成效显著的5S管理方法的示范园区，尊龙凯时官方入口看哪家地区做得好，大伙儿互相观看，或给与具体指导，或明确提出更强的改善建议。

　　5S的促进要保证公司上下左右全体一致，全体人员参加，主管、负责人、工班长要保证紧密地相互配合，由于实行5S的是1个生产车间、1个单位。

　　在5S实行全过程中，许多公司都产生过“一缩，二松，三倒台，四重来”的状况，务必要坚持不懈实行5S管理方法，使管理方法更顺畅，多方面完全地处理发展趋势中的难题，开展不断改进。

　　领导干部要报着“我来做”的信心，亲自出马，分配每个部门的主管去全力地促进。

　　5S管理方法推动全过程能够 采用红牌作战的方式 ，也就是说对于难题点、亮红灯、亮红牌的具体做法，分辨标准要确立。整治能够 应用看板管理的方式 ，把方式和內容展现出去，让大伙儿都能简单明了。

　　领导的关心是保持5S管理不能缺乏的标准，公司领导干部需要要了解到自身在实现5S管理方法的特异性化及推动5S管理能力提高层面的功效，并以身作则实践活动对职工5S管理方法的适用。

　　领导干部要有种谦虚谨慎的优良工作作风，制订确立的战略方针和总体目标，建立推动的体系和方法，那样能够上下齐心。全企业进行红牌作战，谁做不对就给与纠正，并期限整顿。